21.6.02022

Publicar foto: piscina | © Pixabay

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Competencia

Esta semana estuve de gira por el distrito norte por segunda vez, esta vez en relación con la competición europea. Este año, la escuela primaria de Lampoldshausen realmente trabajó duro y pudo presentar once ganadores de premios locales, dos ganadores de premios estatales y un ganador de premios federales.

Así que fue un placer especial para mí y mi media naranja ir a Hardthausen am Kocher. Por supuesto, también lo hizo el alcalde. Tomas Einfalt No aprovecho para felicitar personalmente a los premiados de nuevo este año.

Y la próxima ceremonia de entrega de premios será el viernes, cuando nos dirijamos hacia el sur.

baños públicos

elfie hofmann dice hoy en Heilbronner Voice (21.06.2022 de junio de 21: XNUMX) que "como especialista en operaciones de piscinas... [tiene] mucha responsabilidad. Sin embargo, a diferencia de los trabajos en la industria, la profesión está mal pagada. En verano, pocos quieren trabajar todos los fines de semana. Eso es comprensible."

Desafortunadamente, no menciona que el reconocimiento y el ambiente laboral juegan un papel muy importante, incluso para los campeones de natación. ¡Y aquí en Heilbronn las cosas están particularmente mal! Por un lado, muchos de estos trabajadores calificados están abrumados con su trabajo y por otro lado el ambiente laboral es un desastre. Pero los superiores correspondientes hasta el alcalde tienen la culpa y la responsabilidad de hacer cualquier cosa menos su trabajo.

Si aún desea garantizar el funcionamiento de las piscinas en Heilbronn hasta cierto punto, entonces debe actuar con mucho rigor por parte de la administración de la ciudad, o alternativamente, solo abre una piscina cubierta y una piscina al aire libre en Heilbronn para nadadores con prueba comprobable (!) y la voluntad de ser civilizados para realizar personas. Estos también pueden hacerse cargo de los servicios de rescate y supervisión y así relevar a los socorristas. Y tan pronto como y mientras los empleados que trabajan allí encuentren condiciones humanas, también estarán felices de hacer bien su trabajo.

Y esa no es una idea nueva, solo una descripción de las condiciones que prevalecieron en Heilbronn durante décadas.

Una pequeña nota al margen: los socorristas son los que endulzan tu día con tratamientos de agua de todo tipo o apoyan el proceso de curación en convalecientes.

Fuera de ronda

Desafortunadamente, demasiadas cosas salen completamente mal en nuestra sociedad. Una de las razones de esto son las promesas completamente falsas hechas por nuestros partidos, a saber, que siempre obtenemos todo gratis y gratis. Muchos de nosotros hemos estado muy felices de creer esto durante décadas, y el ciclo de incompetencia continúa.

Y así ya no es un secreto que nos falta todo lo que requiere competencia, comprensión y responsabilidad. Científicos, soldados y artesanos llevan décadas en la lista roja, ahora también se han sumado las profesiones de enfermería y recientemente algunos conciudadanos incluso se han dado cuenta de que también hay requisitos mínimos para los socorristas.

Por otro lado, podemos pavimentar las calles con políticos profesionales, abogados, representantes financieros y de seguros, así como empleados administrativos de todo tipo.

Si el artesano no viene, una guerra es inminente o necesitas alguna otra ayuda, muchos de nosotros nos sorprendemos cada vez más al descubrir que tenemos un problema.

La solución al problema sería simple, solo habría que reconocer el rendimiento nuevamente y también pagar adecuadamente, y sobre todo y sobre todo, ¡esto de forma permanente durante al menos algunas décadas! Un “pago único” no es pura burla y populismo por eso.

Por eso no sólo hay que volver a reconocer el rendimiento exigiéndolo, sino pagando muy bien por él. Los soldados ganamos z. B. finalmente un grupo salarial propio y al menos duplicar nuestro salario. Y también hay que aumentar significativamente los salarios en otras profesiones que realmente se requieren. Sin embargo, esto siempre está relacionado con el requisito de que el servicio brindado sea correcto: ya no podemos permitirnos pagar a las personas solo para "sacarlas de la calle".

Dado que todas las finanzas son finitas, a cambio, los puestos que no se necesitan o que casi no se necesitan deben racionalizarse, o al menos deben detenerse sus subsidios. Solo con las compañías de seguros, los bancos y las administraciones, podríamos liberar decenas de miles para usos que realmente se necesitan sin poner en peligro nuestra sociedad o economía.

Con todo, volvemos a tener expertos competentes en las aplicaciones y funciones necesarias, también con los socorristas. Por supuesto, solo bajo la condición de que trate a sus empleados como seres humanos. Si no hace esto, no obtendrá ningún empleado en el futuro, especialmente si hay mejores empleadores en otros lugares.